近日，2020年第四季度全國招聘大于求職“最缺工”的100個職業(yè)排行發(fā)布。營銷員、保潔員、保安員、商品營業(yè)員、餐廳服務(wù)員、家政服務(wù)員、客服、車工、房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人、焊工排名前10。

　　為了更好服務(wù)于用人單位招聘用工和勞動者應(yīng)聘求職，同時為職業(yè)技能培訓(xùn)工作提供數(shù)據(jù)參考，中國就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心近期組織102個定點監(jiān)測城市公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)，收集匯總2020年第四季度人力資源市場供求關(guān)系較為緊張的招聘、求職需求職業(yè)崗位信息，形成“2020年第四季度全國招聘大于求職‘最缺工’的100個職業(yè)排行”，現(xiàn)向社會公布。

　　與第三季度相比，本期“排行”有以下特點：

　　一是招聘需求人數(shù)環(huán)比上升明顯，“最缺工”的100個職業(yè)供求關(guān)系總體趨緊。從“最缺工”100個職業(yè)看，招聘需求人數(shù)從三季度的131.6萬人增加到141.8萬人（增長7.75%）；求職人數(shù)與三季度基本持平略有下降（下降0.61%）；缺口數(shù)從三季度82.4萬人上升到92.9萬人（上升12.74%）；總體求人倍率（招聘需求人數(shù)與求職人數(shù)的比值）從三季度2.67上升到2.90（上升8.61%）。缺口數(shù)和總體求人倍率均居2019年第三季度首次發(fā)布排行以來的歷史最高位。

　　二是制造業(yè)人才需求繼續(xù)保持旺盛勢頭。新進(jìn)排行25個職業(yè)中，有15個與制造業(yè)直接相關(guān)，占比60%，如“冶煉工程技術(shù)人員”“鑄造工”“汽車工程技術(shù)人員”“金屬熱處理工”等。短缺程度加大的34個職業(yè)中，有16個職業(yè)與制造業(yè)直接相關(guān)，占比47.1%，如“鋼筋工”“機修鉗工”“紡織染色工”等。

　　三是疫情防控常態(tài)化條件下，社會管理和社會服務(wù)事業(yè)人才需求加大。 “保衛(wèi)管理員”“保安員”“社區(qū)事務(wù)員”等職業(yè)排位上升。“家政服務(wù)員”位列前十，“保育員”“養(yǎng)老護(hù)理員”排位上升，“嬰幼兒發(fā)展引導(dǎo)員”“孤殘兒童護(hù)理員”首次進(jìn)入排行，“幼兒教育教師”重新進(jìn)入排行，“中學(xué)教育教師”排位上升。

　　此外，排行“前十”職業(yè)基本保持穩(wěn)定，本期“焊工”進(jìn)入前十，“快遞員”退出“前十”。